Noong ika-1 ng Hulyo, nag-organisa ang Guansheng Company ng isang pagpupulong, pangunahing nakatuon sa pag-unlad ng kumpanya sa unang kalahati ng taon, pag-aaral ng mga pakinabang at disadvantages ng kaligtasan at pag-unlad ng kasalukuyang kumpanya, at paggawa ng malinaw na mga tagubilin sa kung paano mapabuti ang produksyon ng workshop at panloob na pamamahala, na binibigyang-diin na dapat tayong magbayad ng sapat na atensyon upang mapabuti.
Sa pulong, sinabi ni Lian Baoxian, general manager, na ang kalidad ng ating mga produkto ay may malaking pakinabang, na pumasa sa maraming pagsubok at kinilala at tinatanggap sa loob at labas ng bansa.Halimbawa, Fickert Abrasive, Frankfurt Abrasive, Grinding Disc, Ceramic Tools, atbp. Ngunit sa nakalipas na taon o dalawa, dumami ang mga kakumpitensya natin, at medyo mataas ang pakiramdam ng krisis at pressure sa ating patuloy na pag-unlad.Ang kailangan nating gawin ay gamitin ang mga bentahe ng ating team at matibay na teknikal na pundasyon para makalikha ng mga produkto na magbibigay kasiyahan sa ating mga customer.
Itinakda ng pulong ang gawaing isasagawa:
Una, teknikal na pagpapabuti.Habang pinapanatili ang mataas na kalidad na produksyon, ginagamit namin ang aming praktikal na karanasan at aktibong natututo mula sa ibang mga kumpanya upang i-promote ang mga pagpapabuti ng teknolohikal, formula, at kagamitan.
Pangalawa, pagbutihin ang organisasyon at pagbutihin ang mga kakayahan sa pamamahala.Ang bawat tauhan ng pamamahala ay dapat pagbutihin ang kanilang sariling mga kakayahan sa pamamahala upang pamahalaan ang mga subordinates at maglaan ng trabaho nang makatwiran.Patuloy na pinapabuti ng mga empleyado ang kanilang mga pamamaraan sa pagtatrabaho at inaako ang responsibilidad para sa kanilang mga produkto.
Pangatlo, pagpapanatili ng kagamitan.Ang mga kagamitan ay dapat gamitin at mapanatili alinsunod sa mga kinakailangan ng mga dokumento ng pamamaraan sa pang-araw-araw na proseso ng produksyon.
Panghuli, paglinang ng maraming nalalamang talento.Upang gawing mas mabilis at mas mahusay ang aming kumpanya, ang kumpanya ay magbibigay ng kaukulang pagsasanay para sa bawat empleyado at magbibigay din ng mga panlabas na pagkakataon sa pag-aaral.Ang mga naturang hakbang ay kapaki-pakinabang para sa pagbuo ng parehong mga indibidwal at kumpanya, na nagbibigay-daan sa kanila na makakuha ng higit pang mga kasanayan sa pamamahala at karanasan sa trabaho.
Sa pagtatapos ng pulong, sinabi ni G. Lian na mahirap para sa mga negosyo na mabuhay sa kasalukuyang kapaligiran ng lokal at internasyonal na merkado.Dapat nating gawin nang maayos ang bawat trabaho nang hakbang-hakbang upang ang ating kumpanya ay makatayo nang matatag sa kahirapan ng kapaligiran at umunlad nang maayos at mabilis.
Oras ng post: Hul-07-2023
